Tarek Younes, que dirige a Associação de Funcionários da Administração Pública, juntou-se aos funcionários do setor público em todo o país em uma greve que já dura seis semanas. O protesto dos funcionários públicos que formam a espinha dorsal do governo sinaliza uma nova erosão das instituições públicas do Líbano, já lutando para arcar com seus custos operacionais mais básicos.
A greve dá uma visão sombria de como o Líbano poderia afundar ainda mais, caso as autoridades continuem a atrasar ações decisivas sobre as principais reformas financeiras e administrativas buscadas pelo Fundo Monetário Internacional para tornar a economia do Líbano viável novamente.
Enquanto isso, o protesto interrompeu ainda mais a vida no Líbano, com até mesmo os serviços governamentais mais básicos em espera. Os casos judiciais foram adiados. Carteiras de identidade, certidões de nascimento e transcrições escolares não estão sendo emitidas.
O governo não aumentou os salários dos trabalhadores do setor público desde o início da crise fiscal do país no final de 2019, durante a qual a libra libanesa perdeu mais de 90% de seu valor em relação ao dólar.
Além disso, os preços dos alimentos, da gasolina e dos medicamentos subiram acentuadamente devido à alta inflação.
Younes, disse que os salários do setor público garantiram um estilo de vida de classe média em torno de US$ 1.300 por mês. Mas esse valor caiu rapidamente para o equivalente a menos de US $ 70.
Em um país de cerca de 6 milhões de pessoas, cerca de 350.000 libaneses trabalham no setor público e seus salários representam uma grande parte do orçamento nacional.
Younes diz que os trabalhadores públicos estão exigindo um pequeno aumento salarial, cuidados de saúde e um salário flexível de transporte para acompanhar o aumento dos preços da gasolina. Eles ainda trabalhariam com um grande corte salarial, mas ele diz que “pelo menos nos ajudaria a ter o mínimo de uma vida digna”.
